Jak kogoś przekonać aby zrobił to, na czym nam zależy? To oczywiste, ze nie da się tego zrobić siłą. Są inne sposoby i część z nich znajdzie w artykule.
Trzecią cechą lidera wspierającego jest życie zgodnie ze swoimi zasadami. Utrzymywanie zgodności między obszarem prywatnym i zawodowym. Dlaczego to jest ważne?
Że niby co trzeba robić, służyć? Czyli od jutra mam wszystkim w biurze robić kawę i sprzątać biurka? Nie do końca.
Był ciepły lipcowy dzień 1936 roku, gdy na głównym placu miejskim w Salamance wybrzmiało: „…declarado el estado de guerra en Salamanca y, con ayuda de Dios, en toda España”, czyli „ogłaszamy stan wojny w Salamance i z bożą pomocą, w całej Hiszpanii…”
Chociaż głowa ciągle pełna pomysłów na warsztaty i szkolenia a notes pęka od szkiców kolejnych artykułów, to nadszedł ten moment w roku kiedy mówię pass.
Wszyscy mają wirusa – mam i ja! Na razie tylko w ramach wpisu na blogu i mam nadzieję, że tak zostanie.
Jak myślisz, czy inspirowania innych można się nauczyć? Opinie na ten temat są podzielone. W tym artykule opowiem Ci jedną, ważną rzecz w tym temacie.
Czy osiągnąłeś ze swoim zespołem Wasze cele na ten rok? Jakie masz plany na kolejny?
Jeżeli nie masz jasnych odpowiedzi na te pytania, to najwyższy czas to zmienić.
Co lub kto przychodzi Ci do głowy gdy zastanawiasz się czym jest przywództwo? Być może są to osoby powszechnie znane ze świata polityki, religii czy może sportu. Czy faktycznie przywództwo musi oznaczać coś wielkiego, przeznaczonego tylko dla wąskiej grupy osób?
Doskonalenie i trening nie ma określonego celu, ale jest drogą na której kluczowe jest, aby stawać się lepszym człowiekiem z dnia na dzień.