Najlepsze darmowe webinaria i spotkania dla menedżerów

Rok 2020 przyniósł niespotykany dotąd wzrost liczby darmowych webinariów, spotkań i szkoleń online. Część z grup tradycyjnie spotykających się na żywo przeniosła swoją siedzibę do Zooma lub podobnego narzędzia. Inna część przestała funkcjonować w otoczeniu wirtualnym. Jak grzyby po deszczu wyrastają coraz to nowe grupy. Przy tak dużej dynamice odszukanie wartościowych spotkań jest niezwykle trudnym zadaniem.

Aby Ci to ułatwić, przeanalizowałem sytuację grup obecnych na platformie meetup.com, które organizują darmowe spotkania i webinaria na temat zarządzania oraz przywództwa. Z tego raportu dowiesz się:

które z meetupów działają najbardziej dynamicznie,
które z grup są obecnie najpopularniejsze wśród menedżerów, liderów czy osób z obszaru HR
jakie są współczesne trendy w tej dziedzinie.

Grupa badawcza

Do badania zakwalifikowałem grupy spełniające następujące kryteria:

grupa jest obecna i działa aktywnie na platformie meetup.com,
grupa jest zlokalizowana w jednym z miast wojewódzkich lub w promieniu 100 km od niego (czyli pokrywa większość terytorium RP),
tematyka grupy oraz spotkań jest związana z zagadnieniami zarządzania i przywództwa (ew. pokrewnymi),
grupa jest aktywna, czyli zorganizowała minimum 1 spotkanie w ciągu ostatnich 3 miesięcy,
grupa zorganizowała od początku istnienia minimum 5 spotkań,
grupa organizuje głównie darmowe spotkania i webinaria,
grupa nie skupia się wyłącznie na jednym temacie (np. Scrum, Kanban).

Gdy zakończyłem wyszukiwanie grup to byłem lekko zszokowany wynikami. Okazało się, że jest wiele miast wojewódzkich, w których nie ma ani jednej grupy tego typu.
Meetup.com to społeczność ponad 50 milionów ludzi z prawie 200 krajów, zebranych w ponad 300 tys. grup. Jeżeli w Twoim mieście brakuje interesujących spotkań, to prawdopodobnie jest to świetna okazja aby wystartować z własnym meetupem.

W sumie do badania zakwalifikowało się 12 grup, które znajdziesz na poniższej mapie. Jeżeli pominąłem którąś z ważnych społeczności do daj mi proszę znać.
(kliknij w wybrany punkt aby zobaczyć listę grup i przejść do konkretnej grupy)

Pełna lista analizowanych grup meetupowych (alfabetycznie)

Czas

Badanie przedstawia stan na 12.12.2020.
Sytuacja w grupach zmienia się bardzo dynamicznie, dlatego kiedy czytasz ten artykuł, to wyniki są już na pewno inne. Zachęcam Cię więc do regularnego poszukiwania nowych spotkań oraz grup i nie ograniczania się tylko do listy wymienionej w tym raporcie.

Rankingi

Raport sporządziłem bazując na ogólnodostępnych informacjach ze strony meetup.com.

W każdej kategorii grupy otrzymały punkty – od 12 za pierwsze miejsce do 1 za ostatnie. Na końcu raportu znajdziesz sumaryczne zestawienie z sześciu kategorii, czyli listę najbardziej aktywnych i najchętniej wybieranych grup.

Raport

1. Liczba osób w grupie

Im częściej grupa organizuje interesujące spotkania, tym więcej osób dołącza. Dlatego jednym z mierników jest całkowita liczba osób w grupie.

Zdecydowanym zwycięzcą jest Management 3.0 Warsaw,
Poza tym dominują grupy agileowe (zwinne), co świadczy o wysokiej popularności tego typu tematów,
Średnia wyniosła 1463 osoby na grupę.

2. Liczba osób na dzień działalności

Duża liczba osób w grupie może wynikać ze stażu grupy ma platformie meetup. Dlatego też obliczyłem średni przyrost osób na każdy dzień od początku istnienia grupy.

Management 3.0 ponownie zostawia innych daleko w tyle z przyrostem 2,63 nowe osoby na dzień – jestem pod wrażeniem!
Grupy „zwinne” znowu są w czołówce. Tym razem dołączyła do nich grupa Świat Przywództwa,
Wynika z tego, że rynek meetupów ma bardzo duży potencjał i nawet największe grupy mogą się cały czas powiększać,
Z raportu wynika, że średnio możesz się spodziewać przyrostu 1 osoba / 1 dzień działalności.

3. Przyrost w czasach online (COVIDowych)

W roku 2020 wszystkie grupy zostały zmuszone do organizowania webinariów i spotkań online, co w wielu przypadkach było sporą odmianą od dotychczasowej działalności. Jak poszczególne meetupy poradziły sobie z tym zadaniem?
Poniżej znajdziesz przyrost liczby uczestników w drugiej połowie 2020 roku, czyli czasach wyłącznie online.

przyrost liczby uczestników w czasach covid

Tym razem na pierwszym miejscu znalazła się dynamicznie działająca w świecie online Gra o Sens, wspólnie z Agile Warsaw – brawo!
Widać też, że niektóre grupy znakomicie odnalazły się w tych realiach, jak Agile4U, do której w II połowie 2020 dołączyło 30% wszystkich uczestników,
Z drugiej strony, grupy z ogromnym potencjałem – Agile Wroclaw i Zwinna Lodz osiągnęły przeciętny przyrost w czasach online i dały się wyprzedzić kilku innym grupom,
Średni przyrost COVIDowy to 141 osób (6 miesięcy), czyli jest niższy od średniego wskaźnika wzrostu liczby osób.

4. Liczba spotkań

Esencją działalności na meetup.com są spotkania. Zobaczmy więc, ile spotkań zorganizowały poszczególne grupy w roku 2020.

Tym razem Agile Warsaw deklasuje pozostałe grupy z wynikiem 29 spotkań w ciągu roku (nieco częściej niż raz na 2 tygodnie) – gratuluję!
Jak widać liczba nie jest kluczowym czynnikiem. Na przykład grupa Gra o Sens, która zanotowała wysoki przyrost w ostatnich 6 miesiącach zorganizowała 14 spotkań w ciągu roku,
Średnio grupa organizuje 13 spotkań, czyli w przybliżeniu jedno na miesiąc.

5. Liczba osób na spotkaniu

Chwytliwe tematy i interesujący prelegenci przyciągają uczestników do grup meetupowych. Sprawdziłem ilu średnio uczestników przypada na jedno spotkanie. Wartości te dotyczą jedynie zapisanych osób, a nie tych, którzy faktycznie dotarli na spotkanie. Uzyskanie tak szczegółowych danych jest jednak niemożliwe.

Ponownie Management 3.0 jest poza konkurencją,
Poza dużymi grupami, czyli Agile Warsaw i Agile Wroclaw, próg 50 osób na spotkanie przekroczyły dużo mniejsze społeczności – Agile4U oraz Gra o Sens,
Wysoka frekwencja na meetupach nie wymaga więc zebrania kilku tysięcy osób w grupie (chociaż oczywiście to pomaga),
Na spotkaniu możesz spodziewać się średnio 55 zapisanych osób.

6. % udział grupy w spotkaniach

Na koniec sprawdziłem jak wygląda relacja liczby osób na spotkaniach do liczby wszystkich osób w grupie do. Czy najwięksi gracze znów będą w czołówce?

liczba osób na spotkaniach do wszystkich osób

Tym razem podium wygląda zupełnie inaczej niż dotychczas – wygrywa Flip Mind ze średnią frekwencją na poziomie 20% – imponujące!
Drugie miejsce zajęła również grupa o dość małej liczbie osób – Współpraca Oparta na Empatii,
Z grup nieco bardziej liczniejszych wysoki wynik zanotował Agile4U – ponad 10% frekwencji przy 730 osobach w grupie,
Średnio na spotkanie zapisuje się 7% wszystkich osób z grupy.

Wyniki zbiorcze

Po zsumowaniu punktów wyniki prezentują się następująco:

W poszczególnych kategoriach wiekowych sytuacja wygląda tak:

Dodatkowe metryki

Poniżej znajdziesz jeszcze kilka ciekawostek dotyczących wspomnianych grup meetupowych.

Spotkania w języku angielskim

Zdecydowana większość z przedstawionych grup prowadzi spotkania wyłącznie w języku polskim. Może idąc za przykładem Management 3.0 oraz grup Agile Wroclaw i Warsaw warto zapraszać gości także spoza granic naszego kraju?

Płatne spotkania

Przyzwyczailiśmy się, że spotkania na meetup.com są bezpłatne. Sprawdziłem, czy organizatorzy wymienionych grup zorganizowali w roku 2020 wydarzenie płatne.

Jak widać, nie znalazłem takich meetupów. Tym większy szacunek i ukłon w stronę wszystkich organizatorów.
Sam próbowałem zorganizować płatne spotkanie, aby pokryć koszty wynajmu sali w czasach covidowych. Meetup ten jednak nie doszedł do skutku.
Zauważyłem również, że część grup korzysta ze wsparcia sponsorów. Być może to jest rozwiązanie.

Liczba organizatorów

No właśnie, a propos organizatorów. Ile osób jest zwykle zaangażowanych w organizację wydarzeń?

Jak widać, mało kto działa w pojedynkę. Połowa grup angażuje więcej niż 3 osoby w organizowanie wydarzeń. Rekordziści mają 17 osób wpisanych jako organizatorzy. Taką liczbę już ciężko mi sobie wyobrazić.

Dla mnie wniosek jest oczywisty – otwieram wakat na współorganizatora spotkań 🙂

Podsumowanie

Przedstawiony raport wskazuje na pewne trendy i możliwości, jakie dają spotkania na meetup.com.
Mam nadzieję, że wśród setek różnych grup znajdziesz tam też coś dla siebie.

Serdecznie zapraszam Cię do Świata Przywództwa, oraz pozostałych z wymienionych w tym raporcie społeczności:

Artur Guła, pasjonat tematyki zarządzania i przywództwa z życiową misją dzielenia się wiedzą i doświadczeniami z innymi menedżerami.
Doświadczony lider w projektach IT z różnych dziedzin.
Autor książki Fascynujący świat przywództwa.

Najlepsze darmowe webinaria, warsztaty i spotkania dla menedżerów na 2021 rok